성장 경로가 불명확할 때 내가 원하는 역할을 정의하는 질문 리스트

업무를 하다 보면 내가 향해야 할 성장 경로가 모호하게 느껴질 때가 있습니다. 이럴 때 명확한 역할을 그려보지 않으면 동기부여가 떨어지고 업무 만족도도 낮아지기 쉽습니다. 스스로 원하는 역할을 정의하기 위해서는 자기 이해, 역량 점검, 환경 분석, 목표 설정, 실행 계획 수립의 과정을 거치며 구체적인 질문을 던져보는 것이 효과적입니다. 아래 질문 리스트를 참고하시면 불확실한 상황에서도 차근차근 스스로의 … 더 읽기